- Gewoon eerlijk
- Persoonlijk verbonden
- Niet lullen maar poetsen
pracownicy > brak
pracownicy > brak
Bycie chorym jest irytujące. Nie czujesz się dobrze. Ale nadal trzeba się czymś zająć. Ponieważ w przypadku choroby bardzo ważne jest, aby jak najszybciej zgłosić chorobę bezpośredniemu przełożonemu i pracodawcy (Flexpedia): w każdym razie nie później niż 30 minut przed (najpóźniejszą) godziną, o której zwykle rozpoczynasz pracę. Pracodawcy (Chorobę należy zgłosić do Flexpedia) przed godziną 10 rano, telefoniczniepod numerem 023-2052408.
A zatem: zgłoś chorobę przed godziną 10:00 do Biura Odejść Flexpedii, tel.: 023-2052408, a także jak najszybciej zgłoś chorobę swojemu bezpośredniemu przełożonemu.
1] Zgłosić chorobę do Flexpedia (Pracodawcy)przed godziną 10 rano.
2] Zgłoszenia choroby można dokonać wyłącznie telefonicznie, zgłoszenia przesłane pocztą elektroniczną nie będą rozpatrywane.
3] W każdym przypadku należy zgłosić chorobę bezpośredniemu przełożonemu co najmniej 30 minut przed (najpóźniejszą) godziną normalnego rozpoczęcia pracy.
4] Zasadniczo sam zgłaszasz chorobę. Tylko jeśli nie jesteś w stanie tego zrobić, możesz zlecić komuś innemu zgłoszenie choroby.
5] Jeśli zachorujesz w godzinach pracy, musisz zgłosić to osobiście swojemu bezpośredniemu przełożonemu i Flexpedia przed przerwaniem pracy i powrotem do domu.
6] Jeśli uważasz, że Twoja choroba i/lub niezdolność do pracy jest spowodowana wypadkiem przy pracy, niezwłocznie zgłoś to swojemu bezpośredniemu przełożonemu,Pracodawcy (Chorobę należy zgłosić do Flexpedia)i partnerowi rekrutacyjnemu.
7] Zgłaszając chorobę, pracownik informuje nas o przewidywanym czasie trwania choroby, miejscu pobytu podczas choroby (patrz artykuł 2, protokół nieobecności), numerze telefonu, pod którym można się z nim skontaktować oraz adresie i numerze telefonu lekarza rodzinnego. A także, jeśli dotyczy, specjalistę prowadzącego leczenie.
8] Jeśli zostaniesz przyjęty do szpitala lub placówki opiekuńczej, poinformuj również, jak długo prawdopodobnie pozostaniesz w szpitalu lub placówce opiekuńczej. Jeśli wiadomo już, że trafisz do szpitala lub ośrodka opieki, zgłoś to jak najszybciej.
Uwaga: Wypłaty chorobowe odbywają się raz na cztery tygodnie w poniedziałek. W zależności od Twojego banku, otrzymasz tę płatność w poniedziałek lub wtorek. Dotyczy to również sytuacji, gdy dokonano innych ustaleń w zakresie okresowych wypłat wynagrodzeń. Wypłata tego świadczenia następuje zawsze dwa tygodnie po zakończeniu okresu. Konkretnie oznacza to, że tydzień 1 do tygodnia 4 jest przekazywany w tygodniu 6 itd.
| Okers | Weeknummers | Uitbetaalweek ziektegeld |
| Periode 13 – 2023 | 49 t/m 52 2023 | week 1 2023 (1 jan – 7 jan) |
| Periode 1 – 2024 | 1 t/m 4 2024 | week 6 (5 feb – 11 feb) |
| Periode 2 | 5 do 8 | week 10 (4 mrt – 10 mrt) |
| Periode 3 | 9 do 12 | week 14 (1 april – 7 april) |
| Periode 4 | 13 do 16 | week 18 (29 april – 5 mei) |
| Periode 5 | 17 do 20 | week 22 (27 mei – 2 juni) |
| Periode 6 | 21 do 24 | week 26 (24 jun – 30 jun) |
| Periode 7 | 25 do 28 | week 30 (22 jul – 28 jul) |
| Periode 8 | 29 do 32 | week 34 (19 aug – 25 aug) |
| Periode 9 | 33 do 36 | week 38 (16 sept – 22 sept) |
| Periode 10 | 37 do 40 | week 42 (14 okt – 20 okt) |
| Periode 11 | 41 do 44 | week 46 (11 nov – 17 nov) |
| Periode 12 | 45 do 48 | week 50 (9 dec – 15 dec ) |
| Periode 13 | 49 do 52 | week 1 2025 (30 dec – 5 jan) |
Jak tylko służba BHP lub Flexpedia poproszą Cię o wizytę u lekarza z ramienia służby BHP bądź też o wizytę u specjalisty wyznaczonego przez służbę BHP – zrób to. Jeśli masz ważny powód, dla którego nie możesz tego zrobić (na przykład nie jesteś mobilny), zgłoś to, dzwoniąc na infolinię agencji Flexpedia do spraw absencji (023-2052498). Służba BHP określi wówczas, czy wskazany powód jest uzasadniony, oraz czy kontrola lub wizyta lekarska może odbyć się w innej formie lub w innym terminie.
Masz pytania dotyczące Twoich praw i obowiązków w czasie choroby? Zapraszamy do zadawania tych pytań do Flexpedia Verzuimdesk: 023-2052408. Z przyjemnością wyjaśnimy Ci to!
Het anders willen doen dan de gevestigde orde; transparanter, slimmer, vriendelijker met volledige focus op het servicen van klanten én persoonlijke aandacht. Daar begint het verhaal van Flexpedia.
En don’t worry. Geen spam, daar geloven we niet in. No-nonsense en transparant, precies zoals Flexpedia is. Wij mailen je periodiek aanvullende kennistips met alleen relevante informatie voor jou.
En don’t worry. Geen spam, daar geloven we niet in. No-nonsense en transparant, precies zoals Flexpedia is. Wij mailen je periodiek aanvullende kennistips met alleen relevante informatie voor jou.
Wij zijn een innovatieve club met het hart op de juiste plaats en geloven in eerlijkheid boven alles. Zoals moeders altijd zei: ‘Al is een smoesje nog zo snel. De waarheid achterhaalt je wel’
